<\/span><\/h2>\n\n\n\nIn Romania, ogni dipendente e datore di lavoro deve contribuire al fondo sociale, ai contributi assistenziali, al fondo di disoccupazione e al bilancio dello Stato attraverso gli scaglioni sul reddito. L’imposta mensile sugli stipendi \u00e8 un’imposta finale pagata dai dipendenti, ma la legge obbliga il datore di lavoro a calcolare, trattenere e pagare gli scaglioni sul reddito. In Romania, l’imposta sul reddito \u00e8 fissata dal Codice tributario a un’aliquota del 10%, secondo le disposizioni del Codice tributario. Le aliquote dei contributi sociali e l’ammontare delle altre imposte sono stabilite ogni anno dalla Legge sul bilancio dello Stato per la previdenza sociale e dalla Legge sul bilancio dello Stato. In Romania, le aliquote dei contributi sociali obbligatori per il 2021 sono le seguenti:<\/p>\n\n\n\n
Per il contributo previdenziale:<\/p>\n\n\n\n
\u2022 31,3% per le normali condizioni di lavoro, di cui 10,5% per il contributo del lavoratore e 20,8% per il contributo del datore di lavoro;
\u2022 36,3% per condizioni difficili di lavoro, di cui 10,5% per il contributo del lavoratore e 25,8% per il contributo del datore di lavoro;
\u2022 41,3% per condizioni di lavoro particolari, di cui 10,5% per il contributo del lavoratore e 30,8% per il contributo del datore di lavoro.<\/p>\n\n\n\n
Per i contributi assistenziali:<\/p>\n\n\n\n
\u2022 5,5% per il contributo dei dipendenti;
\u2022 5,2% per il contributo del datore di lavoro;
\u2022 0,85 % per il contributo per le ferie e i contributi assistenziali.<\/p>\n\n\n\n
A partire da gennaio 2018, i contributi assistenziali sono fissati a un tasso forfettario del 10% pagato interamente dal dipendente. Fino al 2017, il contributo al bilancio dell’assicurazione contro la disoccupazione di entrambe le parti era tassato come segue:<\/p>\n\n\n\n
\u2022 0,5 % per il contributo dei dipendenti;
\u2022 0,5 % per il contributo del datore di lavoro;
\u2022 dallo 0,15 % allo 0,85 % per i contributi assistenziali per gli infortuni sul lavoro e le malattie professionali, differenziato per classe di rischio, in conformit\u00e0 alla legge, a carico del datore di lavoro;
\u2022 0,25 % per il contributo del datore di lavoro al Fondo di garanzia degli stipendi, pagato dal datore di lavoro.<\/p>\n\n\n\n
Dal 2018, al posto dei contributi versati dai datori di lavoro per disoccupazione, malattia, rischi professionali e indennit\u00e0 salariali, il contributo assicurativo viene versato esclusivamente per il lavoro con un tasso del 2,25% ed \u00e8 pagato dal datore di lavoro. In Romania, i seguenti importi non sono inclusi nel reddito salariale e non sono imponibili ai fini dell’imposta sul reddito: aiuti per i funerali, aiuti per le perdite familiari dovute a calamit\u00e0 naturali, aiuti per malattie gravi e incurabili, aiuti per il parto, redditi da donazione per i figli minorenni del dipendente, i regali fatti ai dipendenti, il trasporto in contanti da e per il lavoro, il costo delle cure e le prestazioni di riposo fornite dal datore di lavoro in base al contratto di lavoro. I regali offerti dai datori di lavoro a beneficio dei figli minori dei dipendenti non sono imponibili per importi non superiori a 300 lei. I nostri esperti possono fornire informazioni sulle imposte in Romania.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Detrazione per assegni personali<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\nIn Romania, gli individui hanno il diritto di dedurre dal loro stipendio netto mensile un importo sotto forma di assegno personale pagato per ogni mese del periodo di riferimento. L’assegno personale pu\u00f2 essere dedotto solo per i redditi da lavoro percepiti nel luogo di lavoro principale:<\/p>\n\n\n\n
\n- per i contribuenti senza familiari a carico \u2013 510 lei;<\/li>\n\n\n\n
- per i contribuenti che hanno un carico – 670 lei;<\/li>\n\n\n\n
- per i contribuenti con due familiari a carico \u2013 830 lei;<\/li>\n\n\n\n
- per i contribuenti con tre familiari a carico \u2013 990 lei;<\/li>\n\n\n\n
- per i contribuenti con quattro familiari o pi\u00f9 a carico\u2013 1.310 lei.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n
Per i contribuenti con un reddito mensile lordo da stipendio compreso tra 1.951 lei e 3.600 lei, le detrazioni personali sono decrescenti, stabilite dal Ministro delle Finanze rumeno. Per i contribuenti con un reddito mensile lordo da stipendio superiore a 3.600 lei, non \u00e8 prevista alcuna detrazione personale. Anche se il dipendente \u00e8 tassato, l’intero importo viene trattenuto e pagato dal datore di lavoro.<\/p>\n\n\n\n
L’unica eccezione \u00e8 rappresentata dai cittadini rumeni o stranieri residenti in Romania il cui stipendio \u00e8 pagato da una missione diplomatica o all’estero. I dipendenti che si trovano in questa situazione devono presentare entro il 25 di ogni mese la Dichiarazione sui redditi da stipendio di persone straniere che lavorano in Romania e di persone rumene impiegate da missioni diplomatiche e uffici consolari accreditati in Romania – Modulo 224.<\/p>\n\n\n\n
Si noti che un aumento di 50 lei della retribuzione lorda comporta una diminuzione di 15 lei della detrazione personale per ogni categoria. Pertanto, un dipendente che percepisce il salario minimo in Romania, attualmente fissato a 3.000 lei, beneficer\u00e0 di una delle seguenti detrazioni:<\/p>\n\n\n\n
\n- per i dipendenti senza familiari a carico\u2013 420 lei<\/li>\n\n\n\n
- per i dipendenti con familiare a carico \u2013 580 lei<\/li>\n\n\n\n
- per i dipendenti con 2 familiari a carico \u2013 740 lei<\/li>\n\n\n\n
- per i dipendenti con 3 familiari a carico -900 lei<\/li>\n\n\n\n
- per i dipendenti con almeno 4 familiari a carico \u2013 1.220 lei<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n
<\/span>Dati sulla disoccupazione in Romania<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\nSecondo la normativa rumena applicabile, i dipendenti part-time che lavorano meno di quattro ore al giorno non hanno diritto all’indennit\u00e0 di disoccupazione, sebbene le aziende contribuiscano al fondo per la disoccupazione. In particolare, va notato che la concessione del sussidio non \u00e8 fattibile a causa della lunghezza del periodo di contribuzione eseguito dalle autorit\u00e0, che non pu\u00f2 mai essere raggiunto da persone che lavorano con un unico contratto di lavoro di meno di 4 ore al giorno. Il governo rumeno, e in particolare il Ministero del Lavoro, sta attualmente cercando di trovare una soluzione legislativa adeguata.<\/p>\n\n\n\n
Viene da noi ribadito che l’indennit\u00e0 di disoccupazione \u00e8 regolata dalla Legge n. 76\/2002 sulla struttura dell’assicurazione contro la disoccupazione e la promozione dell’occupazione. Alla luce di questa importante normativa, nel caso dei lavoratori a tempo parziale in Romania, la durata della contribuzione al fondo di disoccupazione \u00e8 definita dall’orario di lavoro effettivo, il che potrebbe in alcuni casi rendere impossibile ottenere l’indennit\u00e0 di disoccupazione.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Tassazione delle filiali in Romania<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\nLe filiali in Romania possono avviare solo le attivit\u00e0 della societ\u00e0 madre, ossia devono operare nello stesso settore. L’imposta sul reddito della societ\u00e0 di una filiale \u00e8 del 16%. Ulteriori informazioni sulla tassazione delle filiali rumene possono essere discusse con i nostri commercialisti rumeni.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Tassazione delle rappresentanze rumene<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\nQualsiasi societ\u00e0 o persona giuridica straniera pu\u00f2 aprire un ufficio di rappresentanza in Romania, nel rispetto delle norme del Diritto societario rumeno e del Codice tributario. A tal fine, \u00e8 necessario pagare una tassa annuale di 18.000 lei entro l’ultimo giorno di febbraio. Se l’ufficio di rappresentanza chiude, l’importo dell’imposta da pagare sar\u00e0 calcolato per i mesi di attivit\u00e0 dell’ufficio di rappresentanza. La legislazione fiscale in Romania deve essere compresa appieno prima di avviare un’attivit\u00e0, pertanto uno dei nostri commercialisti in Romania pu\u00f2 fornire assistenza in merito. Parlate con noi di tasse in Romania.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Modifiche al Codice tributario per il 2023<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\nIl Codice tributario per la Romania nel 2023 prevede nuovi cambiamenti, tra cui i seguenti sono abbastanza importanti e dovrebbero essere presi in considerazione dagli imprenditori che operano in questo Paese:<\/p>\n\n\n\n
\u2022 La detrazione dell’IVA \u00e8 concessa al beneficiario se la societ\u00e0 emette le fatture di rettifica per conto proprio o a seguito di un verbale di ispezione fiscale, anche se il periodo di prescrizione \u00e8 scaduto. Di conseguenza, il diritto alla detrazione dell’IVA pu\u00f2 essere applicato entro un massimo di un anno dalla data della fattura di rettifica emessa dalle autorit\u00e0.
\u2022 La normativa sull’IVA \u00e8 stata recentemente adeguata e allineata alle leggi europee, pertanto non \u00e8 possibile modificare la base imponibile per i crediti non riscossi dai singoli debitori. Il nuovo emendamento specifica che se il valore totale o parziale dei beni o servizi forniti non \u00e8 stato ricevuto dai destinatari entro un anno dal termine di pagamento stabilito dalle parti interessate, a partire dalla data di emissione della fattura, la base imponibile dell’IVA pu\u00f2 essere disciplinata.
\u2022 Il regime di contabilit\u00e0 per cassa dell’IVA \u00e8 stato modificato con una soglia di fatturato da 2.250.000 lei a 4.500.000 lei.
\u2022 Un rappresentante fiscale autorizzato responsabile per l’IVA pu\u00f2 essere nominato per le persone che importano prodotti trasportati da un territorio terzo.<\/p>\n\n\n\n
Il nostro team di commercialisti in Romania pu\u00f2 fornire ulteriori informazioni sulle modifiche dell’IVA e sugli adeguamenti del Codice Tributario.<\/p>\n\n\n\n
<\/span>Perch\u00e9 investire in Romania?<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\nInvestire in Romania \u00e8 una scelta strategica, in quanto esistono molte promettenti opportunit\u00e0 di business per gli imprenditori locali e internazionali che vogliono prosperare nell’Europa dell’Est. La Romania \u00e8 collegata a mercati fiorenti in tutto il mondo e collabora con attori internazionali per gli investimenti diretti esteri.<\/p>\n\n\n\n
Oggi, gli affari e il commercio in Romania sono supportati da una tecnologia avanzata, da una minore burocrazia e dalla possibilit\u00e0 di creare immediatamente una societ\u00e0 senza complicazioni. La forza lavoro gioca un ruolo maggiore in Romania, poich\u00e9 molte aziende internazionali decidono di affidarsi a personale locale con esperienza in un’ampia gamma di settori. La Romania \u00e8 una destinazione commerciale fiorente e di successo grazie a un’ampia gamma di opportunit\u00e0 di investimento gi\u00e0 individuate da molti imprenditori stranieri. Inoltre, il regime fiscale \u00e8 uno dei pi\u00f9 favorevoli tra i Paesi europei, con un’imposta sulle societ\u00e0 di appena il 16%. La facilit\u00e0 di registrazione delle societ\u00e0 in Romania \u00e8 un grande vantaggio per gli imprenditori internazionali che desiderano prosperare in un Paese europeo con molte opportunit\u00e0. I seguenti fatti e cifre evidenziano la direzione degli affari e dell’economia in Romania:<\/p>\n\n\n\n
\n- Quasi 97 miliardi di dollari \u00e8 stato lo stock totale di IDE (investimenti diretti esteri) in Romania nel 2019.<\/li>\n\n\n\n
- Il rapporto Doing Business 2020 ha classificato la Romania al 55\u00b0 posto su 190 economie del mondo.<\/li>\n\n\n\n
- Cipro, Germania, Paesi Bassi, Italia e Austria sono tra i principali investitori in Romania.<\/li>\n\n\n\n
- La maggior parte degli investimenti diretti esteri viene assorbita da settori come quello della produzione, immobiliare, edilizio, dei servizi finanziari e assicurativi.
Vi invitiamo a parlare con il nostro team di commercialisti in Romania e a saperne di pi\u00f9 sugli scaglioni sul reddito in Romania. Contattateci in qualsiasi momento.<\/li>\n<\/ol>\n\n\n\n<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Per la maggior parte degli imprenditori, la contabilit\u00e0, la gestione, i servizi per l’impiego e il pagamento delle tasse in Romania sono uno spiacevole obbligo da assolvere secondo la legge.<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":153,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[355],"tags":[378,387,384],"yoast_head":"\n
Tasse in Romania<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Principali informazioni sulle tasse che le imprese devono pagare in Romania. Contatta i nostri commercialisti rumeni per maggiori dettagli.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/romanian-accountants.com\/it\/la-tassazione-in-romania\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Tasse in Romania\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Principali informazioni sulle tasse che le imprese devono pagare in Romania. 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